기소유예 취업, 무엇을 알아야 할까?
기소유예 취업, 무엇을 알아야 할까?기소유예 취업, 법률전문가에게 물어보았습니다.기소유예는 전과가 아니지만, 수사 경력 자료로 남습니다. 가장 핵심이 되는 3가지기소유예의 정의기소유예는 검사가 범죄 혐의가 인정되지만, 피의자의 성향, 환경, 범행 동기 등을 고려하여 기소를 유예하는 것입니다. 기소유예는 불기소 처분의 한 유형으로, 피의자가 법원에 출석하여 무죄 판결을 받을 기회를 제공하지 않습니다. 대신, 기소유예는 수사 경력 자료로 보관되어 5년에서 10년간 관리됩니다. 기소유예는 전과로 남지 않지만, 기록은 국가기관에서 조회할 수 있습니다. 따라서, 기소유예를 받은 사람은 범죄 경력과 유사한 영향을 받을 수 있습니다. 공무원 시험과 기소유예기소유예 처분을 받은 사람도 공무원 시험에 응시할 수 있습..